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TRANSITION SUPPORT
就労移行支援とは
就労移行支援とは、障害者総合支援法に基づく就労支援サービスのひとつです。一般企業への就職を目標とする障害のある方が、就労するために必要な知識やスキルを身に付けるためのサポートをおこないます。
就労移行支援でできること
- ・一般企業などへの就職に向けた訓練を受けることができます。
- ・就職活動に向けて、書類作成や面接対策などのサポートをおこないます。
- ・就職後の6か月間、仕事が続けられるよう定着支援をおこないます。
就労継続支援との違い
就労移行支援と、就労継続支援はいずれも障害をもつ方の就労を支援するサービスではありますが、目的や対象など細かい部分にそれぞれ違いがあります。また、就労継続支援は、A型とB型の2種類のタイプが存在します。
詳しくは以下の図をご覧ください。
横スクロールでご覧いただけます。
| 就労移行支援 | 就労継続支援 A型 |
就労継続支援 B型 |
|
| サービス | 一般職に 向けての訓練 |
お仕事の提供 | |
| 雇用契約 | なし | あり | なし |
| 工賃（賃金） | 基本なし | あり | |
| 利用期間 | 原則最大2年 | 制限なし | |
| 年齢制限 | 18～65歳未満 | 制限なし | |
利用対象
- ・身体障害・知的障害・精神障害・発達障害・難病のある方
- ・18歳以上65歳未満の方
- ・一般企業への就職をお考えの方
障害者手帳をお持ちの方はもちろん、お持ちではない方でも対象になる場合があります。詳しくはお住まいの自治体にてご確認くださいませ。
利用期間
ご利用開始から就職が決まるまで、原則最大2年間と定められています。その中で就職のためのスキル磨きや職場探しをおこないます。
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